7 tips for frilansere og alle som ønsker dem til å bli
Arbeid Og Study / / December 25, 2019
Etter at jeg lykkes forlot kontorstol og valgte en morsom og utemmet livet til en frilanser, mye har endret seg: holdning til livet, til penger, til sin egen sak; Den har muligheten til å reise og være mobil. I disse velsignelsene falt på meg, jeg seriøst lurte på hva han var, en vellykket frilans? Jeg tenkte lenge og bestemte seg for å formulere de syv prinsippene som lar meg ikke bare å holde seg flytende, men og for ikke å miste det mest verdifulle ressurs for frilansere - lojale og utprøvde faste kunder.
Så, hva jeg har kommet ...
1. Gjøre det bedre, gjøre mer, gjøre raskere
Anta at mengden av oppgaven - til 100 enheter. Gjør det 105. Og ikke fem dager, som avtalt, men fire og en halv. Spesielt hvis du er i freelancing kom nylig, og enda mer så hvis du allerede er en etablert profesjonell. Gjengi, dele, være oversettere. Det er dette punktet la meg så snart som mulig ikke bare å komme seg ut av kontoret en virvelvind, men også for å forlate for en lang reise uten returbillett: mine kunder ventet på meg mens jeg kjørte en motorsykkel rundt øyene i Indonesia, eller vandret gjennom Nepals fjell. Trust - er krystallkulen, som er svært vanskelig å gjenopprette, en gang bryte.
2. Ta ansvar for arbeidet som er gjort og ordet
En logisk videreføring av første ledd. Nakosyachili med siden? Ikke otmazyvatsya fix. De ga ordet til å ta kontakt på 13:00? Informere kunden på 12:55, var de klar til å snakke. Det er utrolig hvor mange frilansere brenner på slike enkle ting som punktlighet. Tid - den eneste uerstattelig ressurs, som fører til forakt rett inn i sorte lister over kunder.
3. Løs problemene med kunden, og ikke klatre i lommen
Frilanser - fra ordet gratis, som er gratis. Og for å bære denne stolte navn, er det nødvendig å vite hvordan man skal jobbe med kunder. Lytt til den som kom til deg, for å avsløre sin smerte, løse hans problem. Kunden trenger ikke en nettside eller en tekst som vi gjør. Han trenger en løsning: en økning i salgsvolum, publikum rekkevidde, trafikk bevegelse og så videre. Profesjonalitet - er mindfulness, pengene kommer som nytten av vårt marked og samfunn.
En av de mest nybegynner vanlige spørsmål: "Hvor mye?"
Det er ønsket om å ro under ham, jammer, "My, my," mer enn noen andre, gir en mann lekmann.
Det er den samme, og ikke tillater ham å gå utover alle kjente utveksling av freelancing. Jeg gjør dette først synd. Litt senere, da en liten pumpe over, så på samme rake er de jeg begynte å delegere en del av sine oppgaver.
4. ta en forskuddsbetaling
Den enkleste prinsipp som samler internt og gir næring for starten på et nytt prosjekt. I tillegg opplever du tillit til at kunden ikke Srul når restene bare helle hosting. For meg, bare et forskudd garanti er startet, uten det jeg ikke engang åpne deres programvare for å utvikle. Men hvis du er en nybegynner, og du har en minimal portefølje, er det bedre å arbeide på enkle børser som Work-Zilla, at alle transaksjoner mellom partene er garantisten og oppmannen. Senere, da prøvd og testet navn og portefølje, bør forhåndsbetaling være en av de fundamentale faktorene interaksjon.
Når du arbeider med faste kunder, jeg ofte forsømmelse denne regelen. Etablerte tillitsforhold tillater å samarbeide om mer fleksible betingelser opp til forespørsler om å fylle ut Skype-konto fremtiden korreksjon online.
5. Ta full betaling etter ferdigstillelse av alt arbeid
Noen ganger kommer over kunder som er villige til å betale hele beløpet for arbeid før den er ferdig. Det synes å være hyggelig, men... Det er en svært delikat øyeblikk: mister motivasjonen. Å ha penger i lomma, er du prøver å slå av prosjektet så raskt som mulig. I denne forbindelse, begynner kvaliteten å lide, det er latskap, ofte må tvinge deg selv til å arbeide med spark. Så jeg har alltid forlate gulrøtter for seg selv, som tar kun ved gjennomføring av arbeidet. Godt materiale bonus for vellykket gjennomføring.
6. start-making
Dette livet hacking, oppdaget jeg for meg selv, selv når jeg var på uni. Jeg ringte ham etter regel 10-15 minutter, og senere lært at oppfunnet din egen sykkel. ;)
Hele poenget ligger i måten hjernen fungerer: trukket inn i oppgaven, da han rett og slett ikke ønsker å bytte til noe annet.
Men hjernen er alltid motstår bevisst innsats for å starte noe. Og det samme prinsippet gjelder i andre områder av livet: fra kjøkkenet tappekran reparasjon, etterbehandling utganger til trening eller fotturer. Etter en vellykket ti temme mental stahet jeg ble plutselig tømme innholdet i latskap.
Latskap - det er mangel på viljestyrke bare å begynne!
7. Ikke vær redd for lavtlønnede bestillinger
Noen ganger, i en serie av ordre lull. Gamle prosjekter er lukket og nye har ennå ikke åpnet. Du kan puster... utåndet, puster, og fortsatt ingen bestillinger. Sakte begynner irritasjon, snu til panikk: "A-ah, ingen bestillinger!!! Og-og-og snart blir det ingen penger!!! A-ah, pokker jeg!!! A-ah, all die!!! "Så snart jeg ser manifestasjon av slike raserianfall på det mentale plan, bestemmer jeg meg for å lage en aksje. Jeg går til børsen og ta bestillinger med kostnadene 30-50% mindre enn mine veletablerte priser.
Hensikten med en slik handling - Fjerne forstyrrende følelser og inntrykk i ditt eget sinn, så i stedet for "A-ah, ingen pålegg!" I det luftes "Utmerket! Ordren er arbeid. " Bonus til dette mottaket kan være en forlengelse av sin sone av faste kunder. Hva mange mennesker du kommuniserer, jo mer er sannsynligheten for at du er på noen forteller noen. Men jeg vil aldri jobbe gratis! Selv om jeg ikke tar penger for deres tjeneste, så kan du gjøre noe for meg i retur. Dette gjør at du og kunden å sette pris på tid og krefter på hverandre.
Det mest utrolige er at denne teknikken i forbindelse med det første elementet fungerer nesten feilfritt: åtte av ti ganger jeg har åpnet en strøm av ordrer som ikke kunne stoppes i flere uker. Angivelig, riktig esoteriske tradisjon, med henvisning til den direkte påvirkning av måten å tenke på den virkelighet vi lever i.
i stedet for en konklusjon
En del av de ovennevnte prinsipper jeg lærte av de fantastiske menneskene som lærte meg å gjøre eksternt. En annen del dannet empirisk, farge i min personlige palett. Men hva ville hver av disse prinsippene kan ha blitt generert og hvor de blir hørt, og hensikten med dem alle er den samme: å gjøre oss vellykket, informert og effektiv.