Hvilke følelser fremme kreativitet

Psykolog Eddie Harmon-Jones (Eddie Harmon-Jones) og hans kolleger gjennomført en studie for å finne ut hva følelser bidrar til kreativitet. Det viser seg at det er ikke så mye følelser som motivasjon i sin effektivitet.

Kreative enkeltpersoner og forskere sier om kreativitet som en plutselig inspirasjon. Einstein, som beskriver hvordan det kom til ideen om relativitetsteorien, sa det var den lykkeligste øyeblikk i hans liv. Forfatteren Virginia Woolf var mer originalt:

Det er rart hvordan kraften av kreativitet kan føre på ett punkt i hele verden i orden.

Er kreativitet er ledsaget av lykke? Og hvis ikke, hva følelser å påvirke henne?

Dette problemet for sju år gitt av psykolog Eddie Harmon-Jones og hans kolleger. De konkluderte med at kreativitet ikke påvirker emosjonell farge (positive og negative følelser), og motiverende effektivitet (et begrep skapt av forskere), det vil si hvordan følelser påvirker ønsket arbeid. For eksempel, moro - positive følelser, men det har en lav effektivitet motiverende. Men ønsket om - en positiv følelse med høy motivasjons effektivitet.

Bevise relevansen av teorien lyktes i å bruke forskning. Deltakerne ble delt i to grupper. Først viste video med morsomme katter (motiverende lav effektivitet), den andre - video attraktivt ser desserter (motiverende høy effektivitet).

Til tross for at begge gruppene opplevde positive følelser mer kreativt for å løse problemer senere kom den andre gruppen av deltakere.

Det samme gjelder for video, forårsaker negative følelser. Tristhet (lav effektivitet motivasjons) forhindret fokus, aversjon (høy effektivitet motiverende) - vice versa.

Forskerne konkluderte med at effekten av en motiverende fremmer kreativitet enn følelser selv. Dette skyldes det faktum at følelser er lav effektivitet motiverende kraft for å forfølge nye mål, og høy - for å fokusere på dagens mål.