6 begrensende innstillinger som skal høres annerledes ut

1. Vil du ha for mye? Du får ikke mye

Denne setningen sies vanligvis å moderere andres ambisjoner. Og det er ikke alltid taleren gjør det av de verste motiver. For eksempel er foreldre noen ganger bekymret for at barnet drømmer om noe de tror er uoppnåelig. Og så prøver de å redde ham fra skuffelse i fremtiden. Det ser ut til at hvis en person reduserer appetitten og ønsker noe mer ekte, vil han definitivt få det og være lykkelig.

Faktisk er det normalt å ville mye, for hvem er bedre enn deg til å vite hva du virkelig trenger. Å møte hindringer og bli skuffet, å forlate tidligere planer er også i rekkefølgen, for ikke alt avhenger av oss. Noen ganger det banale en rekke ulykkersom hindrer oppnåelsen av målet.

Vil du mye, øker det sjansene for å få det du vil. En annen ting er hva vi gjør for dette formålet. Å drømme og ikke gjøre noe - strategien er egentlig så som så, det er usannsynlig at den gir resultater. Men hvis du lager en trinnvis plan for realisering av det du ønsker og beveger deg i dens retning, kan du oppnå mye. Og mest sannsynlig, selv om det viser seg å oppfylle bare en del av planen, vil resultatet fortsatt behage. For eksempel, hvis en person som ønsker å bli en dollarmillionær blir en rubelmillionær i prosessen, vil han neppe bli opprørt over at han gjorde en innsats og ikke holdt seg på en lønn på 15 tusen.

Så, vil du ha for mye? du kan få mye. Kommer an på hva du skal gjøre.

2. Du kan ikke trekke en fisk ut av fødselen uten arbeid

På den ene siden lærer denne setningen oss at noen ganger må du jobbe hardt for å få noe som er verdt det. Men hun kan legge feil installasjon: alt som er verdt oppnås til en høy pris. Og hvis det ble gitt til oss lett, så er det en slags fangst.

Derfor kan folk devaluere sine prestasjoner. For eksempel kan en person enkelt takle arbeidet sitt. Sjefen roser og betaler bonuser. Kunden er fornøyd og ber om at kun denne ansatte samhandler med ham. Men helten vår vet at han kom til målet uten store problemer. Og på dette stedet kan vokse bedrager syndromnår det ser ut til at suksess ikke er et resultat av vår innsats, men bare en kombinasjon av omstendigheter. Dette betyr at alle snart vil finne ut sannheten og bli skuffet, eller til og med straffet. På grunn av dette lever en person i evig frykt i stedet for å prise seg selv og nyte resultatene av det han har gjort.

Ikke alt verdifullt kommer til oss hardt og med lidelse. Det gjør det ikke mindre betydningsfullt.

En annen sideulempe ved den ordspråklige tilnærmingen er å overvurdere det som gis oss i en hard kamp. Når noe ikke fungerer, ser det ut til at jeg trekker snøret en gang til, og fisken vil dukke opp over overflaten. Derfor fortsetter vi å prøve der det er på høy tid å rulle inn fiskestenger. For eksempel holder vi oss inne ulykkelig forhold. Tross alt, hvis de ikke fungerer, betyr det at vi ikke har jobbet hardt nok.

Det er verdt å huske at noen ganger kan fisken ikke trekkes ut av dammen uten problemer, noen ganger hopper den ut av vannet i båten, og noen ganger liker vi ikke fisk i det hele tatt, og det er bedre å gjøre innsats i skogen eller i supermarkedet.

3. Le mye, gråt mye

Nok en folkevisdom som har som mål å beskytte oss mot de sterke negative følelser. Det ser ut til at hvis du ikke tillater deg selv å glede deg for mye, vil påfølgende følelser forbundet med en slags ulykke ikke føles så ødeleggende. Ja, og et dårlig tegn: universet vil helt sikkert ta hevn. Og generelt er det verdt å ha det gøy borte fra folk - det er bedre å være alene og under et teppe. Og så kan de misunne og jinxe det. Eller skriv en oppsigelse der.

Faktisk, hvis det er en grunn til glede, bør du tillate deg selv å le, feire, glede deg. Å være trist, hvis det er en grunn, er også nødvendig. Fordi alle følelser er viktige, og det er nyttig å etterleve dem, og ikke blokkere dem. Hvis du forbyr deg selv å glede deg, vil dette spare lite for frustrasjon i fremtiden. For livet er slik, det består av oppturer og nedturer. Hevn fra universet og andre elementer magisk tenkning ingenting her.

Så ler du mye? Kanskje du vil gråte mye, kanskje ikke. Det har ingenting med mengden glede å gjøre.

4. Ingen venter på deg der, ingen trenger deg der

Denne setningen sies når noen for eksempel skal flytte. Og ofte er det også uttalt ikke fordi de vil at adressaten skal mislykkes. Noen tror at det er umulig å endre alt til det bedre. Noen er bekymret for at en person skal forsvinne fra livet hans, og vet ikke hvordan de skal finne de beste ordene for å uttrykke det.

Det er en partikkel av sannhet i denne setningen. Ingen på et nytt sted venter på oss personlig, fortsatt fremmede. Utenfor den vanlige boblen vil det helt sikkert dukke opp nye utfordringer og hindringer som må håndteres. Men verden er iboende ikke så farlig og fiendtlig som akseptert å representere. Så i dag, i det betingede "der", er det kanskje ingen som venter. Men dette er midlertidig inntil du knytter kontakter og beviser deg selv.

Generelt er det ingen som venter på deg der, men dette er normalt og ikke for alltid.

5. Levde ikke bra, det er ingenting å starte

Det hender at familier i flere generasjoner blir styrt av denne holdningen. De lærer å nøye seg med lite og forsikre seg om at kanskje barna vil leve bedre. Men samtidig sender de den samme installasjonen til dem. Som et resultat vet verken barn eller barnebarn bare hvordan de skal leve annerledes - nå, og ikke i håp om at den nye generasjonen på en eller annen måte vil mestre denne ferdigheten.

Og derfor, hvis du ikke levde godt, bør du bare prøve å starte.

6. Lær bestemoren din å suge egg

I et hierarkisk samfunn er autoritet sterk, noe som ikke nødvendigvis oppnås ved reelle prestasjoner. For eksempel er det en innstilling som eldre betyr smartere, som antyder at en persons erfaring og visdom avhenger av fødselsåret. Men slik er det ikke, yngre kan ha relevant kunnskap og ferdigheter, men eldre kanskje ikke. Hierarki kan også forstyrre en effektiv arbeidsflyt. For eksempel hvis sjefens ord er loven og det er forbudt å diskutere arbeidsoppgaver med sjefen. Den underordnede kan bedre forstå et problem, og diskusjonen vil bidra til å finne den beste løsningen på problemet. Mens ordningene foreslått av lederen i det minste kan føre til bortkastet tid.

Det vil si at hønseeggene kanskje ikke læres, men i det menneskelige samfunn avgjør relevant erfaring og ferdigheter. Så det er ikke nødvendig å lytte til myndighetene hvis avgjørelsen din virker riktig for deg. Men du må også ta ansvar for konsekvensene.