Hvordan spare lovlig på lønn - rate 7800 rubler. fra Kontorist, trening 16 timer, Dato 30. november 2023.

Bli ikke bare en personalansvarlig eller regnskapsfører, men en spesialist som vil hjelpe virksomheten din med å holde seg flytende. Øk verdien i lederens øyne. Vi vil lære deg metoder og teknikker for å redde personell – alt er innenfor lovens grenser.

Arbeidsforhold er et veldig følsomt tema. Arbeidstakerens rettigheter er beskyttet av arbeidsloven. Det stiller mange krav og betingelser. Hvis en arbeidsgiver gjør en feil et sted av uvitenhet, kan dette true ham med straffansvar. Vi vil lære deg å unngå feil.

Alle metoder som vi beskriver i kurset har juridisk grunnlag. Underveis vil du komme over referanser til forskriftsdokumenter.

Kurset vårt anbefales for HR-ansatte, regnskapssjefer, regnskapsførere som utfører funksjonene til HR-spesialister, direktører, bedriftseiere og alle de som ønsker å fortsette sin virksomhet.

Selv om du ennå ikke har støtt på økonomiske vanskeligheter, må du sørge for sikre rømningsveier i forskriftsdokumenter og kontrakter på forhånd.

Du vil motta detaljerte instruksjoner om hvordan du kan redde virksomheten din under en krise ved hjelp av bonuser, sosiale ytelser og kompensasjon, arbeidstidsreduksjon og endringer i arbeidsforhold.

Hvordan treningen fungerer

• Se leksjonene og lær emnet
  Du leser notater, forstår eksempler og utfører praktiske oppgaver.
• Last ned materiell
  Forfatterne av kurset utarbeider en "handout" som du kan laste ned selv og bruke i arbeidet ditt.
• Bli testet
  Du kan teste kunnskapen din etter hver leksjon et ubegrenset antall ganger.
• Du mottar et sertifikat
  Vis arbeidsgiveren at du har fått med deg temaet.

Hva du lærer:

• spare lønnskostnader innenfor loven
• gjennomføre reduksjons- og oppsigelsesprosedyrer
• navigere i forklaringene som kreves for arbeid av Rostrud og normene i arbeidsloven
• kunne svare korrekt på kontrollørenes spørsmål

Hvem passer dette kurset for:

• Regnskapsførere
  Det er opp til deg å løse problemet med kompetente bonuser eller permitteringer av ansatte. Og det er derfor du må forsvare alle de valgte metodene før arbeids- og skatteinspektører
• Personaloffiserer
  I krisetider er det åpenbart du som hjelper selskapets ledelse innenfor lovens rammer å opprettholde riktig personalpolitikk