Migrasjonssjekker i 2023. Nye regler - rate 12990 gni. fra Spesialist, opplæring, Dato: 29. november 2023.
Miscellanea / / December 01, 2023
Kurset er en fortsettelse av kurset «Utenlandske arbeidstakere: attraksjon og registrering».
Dedikert til det aktuelle temaet statlig kontroll og tilsyn med overholdelse av arbeidsgivere og utenlandske statsborgere med migrasjonslovgivning.
Kurset gir teoretisk kunnskap og utvikler praktiske ferdigheter i spørsmål om inspeksjoner innen migrasjonsfeltet, dekker nyheter og hovedtrender i dynamisk endring av lovgivning.
Det rettes mye oppmerksomhet mot spørsmålene om å forebygge og utjevne negative konsekvenser for arbeidsgivere når brudd oppdages under en inspeksjon.
Et viktig og vesentlig aspekt ved kurset er studiet av de hyppigst identifiserte typiske bruddene, analyse og analyse av konkrete saker, samt kjennskap til omfattende rettspraksis.
Kurset er beregnet på:
Du vil lære:
trygt navigere i regelverket som regulerer spørsmål om tilsyn og kontroll innen migrasjonsfeltet;
effektivt samhandle med representanter for statlige organer som utfører tilsyns- og inspeksjonsaktiviteter;
uavhengig utføre interne aktiviteter i organisasjonen for å forberede revisjonen;
utarbeide nødvendige dokumenter på forespørsel fra inspektører;
beskytte rettighetene og interessene til arbeidsgiveren under inspeksjoner innen migrasjon;
klage vedtak basert på kontrollresultater.
Du får vite:
hvilke organer som utøver kontroll og tilsyn på migrasjonsfeltet;
hva er den nye prosedyren for å gjennomføre inspeksjoner;
hvilke inspeksjonsaktiviteter inspektører nå har rett til å utføre;
i hvilke tilfeller er inspeksjoner av arbeidsgivere uunngåelige;
hvilke endringer som har skjedd siden 24. februar 2022.
Modul 1. Gjennomgang av regelverket som regulerer statlig kontroll på migrasjonsfeltet (1 akademisk. h.)
Studie av obligatoriske krav til juridiske personer og individuelle gründere for å overholde migrasjonslovgivningen
Modul 2. Prosedyren for å utføre kontroller for overholdelse av migrasjonslovgivningen. Algoritme for handlinger fra tjenestemenn i organisasjonen i tilfelle ankomst av inspektører (3 ac. h.)
Begrunnelse for verifisering;
Informere om oppstart av befaring. Nyanser ved beregning av tidsfrister;
Tidspunktet for inspeksjonen, muligheten for å endre det;
Hvem kan være gjenstand for inspeksjon;
Hva kan være gjenstand for verifisering. Brudd identifisert først;
Sjekklister – nye regler for bruk ved inspeksjoner;
Hvilke dokumenter kan kreves ved inspeksjon.
foreløpig forberedelse for inspeksjon;
oppførselsregler under inspeksjonsprosessen.
Modul 3. Resultatene av inspeksjonen, prosedyren for å klage på avgjørelsene fra inspeksjonsorganene (2 ac. h.)
typer dokumenter basert på resultatene av inspeksjonen,
registrering av inspeksjonsresultater,
hvilke beslutninger som kan tas basert på resultatet av tilsynet
prosedyren og fristene for å gjennomføre beslutninger basert på resultatene av inspeksjonen,
prosedyre og klagevilkår,
muligheten for klage på avgjørelser og handlinger fra tjenestemenn før rettssaken;
eksistensen av grunnlag for å kansellere resultatet av kontrollen.
Identifikasjon av overtredelser i dokumenter utarbeidet basert på resultatene av kontrollen.
Utarbeidelse av dokumenter for å klage på vedtak basert på resultatet av tilsynet.
Modul 4. Kategorier av brudd oppdaget under inspeksjoner innen migrasjonsfeltet. Typer ansvar fastsatt ved lov. Konsekvenser for organisasjoner (2 ac. h.)
disiplinær
administrativt,
forbryter
Utvikling av en algoritme for at en organisasjon skal gjennomføre en jevnlig internrevisjon av personaldokumentasjon for utenlandske ansatte