Yrke IT rekrutterer - gratis kurs fra Skillbox, opplæring, Dato: 29. november 2023.

Rekruttering

Yrke IT rekrutterer
Finn ut hvordan en IT-rekrutterer skiller seg fra en HR-sjef, få en ide om stadiene av personellvalg, lære om direkte søk, headhunting og executive search, og også bli kjent med det viktigste IT-spesialiseringer.

Innsamlingskrav
Du vil lære om prosessen med å jobbe med en kunde, lære hvordan du sender inn en søknad, formulere spørsmål angående stillingsbeskrivelsen og forutsi vanskeligheter.

Utvikling av søkeverktøy
Du vil lære å skrive en attraktiv beskrivelse av prosjektet og bedriften, du vil kunne beskrive vilkårene for stillingen og omskrive den, du skal teste kandidater og utvikle oppgaver for dem.

Søk etter kandidater
Bli kjent med metodene for å søke etter kandidater, lær hvordan du oppretter en ledig stilling fra bunnen av og evaluer kvaliteten, forstå hvordan du velger en CV, lær om funksjonene til LinkedIn og HeadHunter, vil du kunne finne jobbsøkere på sosiale nettverk og GitHub, samt utvikle basen din fagfolk.

Intervjuer kandidater
Lær hvordan du planlegger et intervju og tilbyr ledige stillinger via telefon, post og direktemeldinger, du kan øke kandidatens interesse, lære om prinsippene for å organisere intervjuer og forstå hvordan du kan gi tilbakemelding.

Hard ferdighetsvurdering 
Finn ut forskjellen mellom junior-, mellom- og seniorspesialister, lær hvordan du jobber med CV, porteføljer og eksempler kode, og også forstå forskjellen mellom tekniske oppgaver for å teste harde ferdigheter før, under og etter intervjuer.

Myk ferdighetsvurdering 
Du vil forstå hvor viktige myke ferdigheter er når du vurderer en kandidat, lære hvordan du identifiserer kommunikasjonsferdigheter, emosjonell intelligens, lederskap og ledelsesegenskaper, vil du kunne analysere profiler til søkere i i sosiale nettverk.

Diskusjon av kandidater med kunden 
Du lærer å gi tilbakemelding til kunden, selge kandidaten til ham og utarbeide innvendinger.

Tilby og gå på jobb 
Du vil lære om fristene for å ta en beslutning om et tilbud, lære hvordan du utarbeider det og spore kandidaten frem til utgivelsen for å jobbe, vil du kunne skrive et velkomstbrev og overvåke tilpasningen av en ny medarbeider til teamet.

IT rekrutterer karriere 
Du vil bli kjent med særegenhetene ved å jobbe i et selskap, et rekrutteringsbyrå og som frilanser og lære hvordan du skaper en personlig merkevare som IT-rekrutterer.

Rekrutteringsverktøy
Du vil lære om rekrutteringsautomatiseringsverktøy, bli kjent med chat-bots, video-bots og telefonbots.

Teknologier

Programvareutvikling: prosesser, roller og spesialiteter 
Du vil lære om typer programvare, forstå stadiene i programvareutvikling og bli kjent med webdesign, programmering og testing.

Nettteknologi: frontend 
Du vil forstå forskjellen mellom frontend og backend, hvem en fullstack-programmerer er, og bli kjent med frontend-biblioteker og rammeverk.

Nettteknologi: backend 
Bli kjent med PHP, Python, Java, C#, Ruby, Go, JavaScript.

Databaser og lagring 
Du vil lære om databaser, bli kjent med lagring og caching, og også forstå hva Big Data og OLAP er.

Mobilteknologi og programmeringsspråk 
Bli kjent med mangfoldet av mobile enheter og operativsystemer, lær om klassifisering mobile applikasjoner og funksjoner for å jobbe med Android og iOS, vil du forstå på tvers av plattformer teknologier.

Teknologier og programmeringsspråk innen datavitenskap
Du vil lære hva Data Science er, bli kjent med dataanalyse og maskinlæring, kunstig intelligens og mønstergjenkjenning.

Utvikling av desktop- og systemapplikasjoner
Bli kjent med skrivebordsutvikling på forskjellige språk: C#, C++, Java, Python, JavaScript.

Sjeldne og utdaterte språk og teknologier
Lær om eldre programmeringsspråk (Perl, Delphi, Objective-C, Algol, Basic, Turbo Pascal, Fortran, COBOL og Prolog), vil du forstå hvor de ble brukt før og hvor de trengs nå, samt hvilke krav kundene har til utviklere.

Ledelse av programvareutvikling
Du vil lære hva utviklingsmetodikk er, bli kjent med programmeringsteknikker, og forstå team-, produkt- og prosjektledelse.

Avgangsprosjekt

Organisering av ansettelse av en kandidat
Dette er studentens store siste arbeid der han kan demonstrere all kunnskapen som er tilegnet i kurset. Prosjektet er utviklet basert på en reell stilling (eller ledige stillinger) levert av kunden - MegaFon PJSC. Den består av to deler: forskning og utvikling av søkeverktøy. I finalen er det et forsvar foran en kommisjon, som inkluderer ansatte hos kunden og Skillbox.