Motivasjon av ansatte når de jobber eksternt - kurs 19 000 rubler. fra Russian Economic University oppkalt etter. G.V. Plekhanov, trening 1 måned, Dato: 2. desember 2023.

Treningen lar deg lage et nytt motivasjonsprogram som tar hensyn til funksjonene ved fjernarbeid, øker lojaliteten til organisasjonen og effektiviteten, og reduserer også nivået av følelsesmessig utbrenthet.

Innholdsfunksjoner i programmet:

• Studerer prinsippene og grunnlaget for å danne et system for motivasjon og insentiver for personell;
• Mestre motivasjonsverktøy og lage et motivasjonsprogram for ansatte som jobber eksternt.
• Følelsesmessig utbrenthet når du arbeider eksternt;
• Materielle og ikke-materielle insentiver og deres transformasjon under fjernarbeid;
• Overveielse av de viktigste feilene ved å motivere ansatte ved fjernarbeid.

Fordeler med å studere under programmet

• Konkurransefortrinn i arbeidsmarkedet med vitnemål fra REU. G.V. Plekhanov - det ledende økonomiske universitetet i Russland.
• Nettverk med andre forretningsutøvere og utvide din krets av forretningsbekjentskaper og muligheter.
• Studerer i sentrum av Moskva: gangavstand fra Serpukhovskaya metrostasjon og Paveletskaya metrostasjon.
• Mulighet til å delta i mesterklasser og spesialiserte arrangementer ved Handelshøyskolen.

Hvordan fortsette

Krav til studenter
Personer med høyere eller videregående yrkesutdanning får fullføre programmet

Dokumenter for opptak
Kopi av utdanningsvitnemål med vedlegg
Pass: 1 oppslag (bilde), 2 oppslag (registrering)
Viteskaps-/skilsmissebevis (hvis etternavnet i passet og vitnemålet er forskjellig)
Arbeidsbok (hvis tilgjengelig) eller attest fra arbeidssted
SNIL

Studer moderne teori og praksis for motiverende personalarbeid. Utvikle ferdigheter i å bygge et motivasjonssystem basert på menneskelig psykologi for enhver kommersiell organisasjon som har blitt transformert når en ansatt jobber eksternt.