10 myter som hindrer produktiviteten
Produktivitet Motivasjon / / December 19, 2019
Ofte det vi anser produktivitets regler og hindre oss fra å være produktiv. Det eneste som vi virkelig kan påvirke - det er vår holdning til hendelser og fenomener, og selvfølgelig - vår reaksjon på hendelser. Det er derfor vår overbevisning og tro er så viktig for å lykkes. La oss prøve å avkrefte vanlige myter sammen.
Myte 1: Organisert, så slikket. Organisasjonen er ofte forveksles med Livløshet brakker reddet senger. Men slikket opp renheten av kontoret kan bli et sted hvor du hele tiden taper. Organisert må også ta hensyn til miljøet, der alt du trenger i øyeblikket - i hånden, og ikke unødvendig distrahert, men kan bli funnet raskt hvis behovet oppstår. Det kan konkluderes med at endre rotet behov når det slutter å fungere for deg.
Myte 2: Jeg har ikke tid til noe system. Det er ofte hørt som en begrunnelse for motvilje mot å implementere noen inn oppgaver styring. Men sannheten er at den tiden som kreves for å støtte systemet i samsvar med gevinsten fra gjennomføringen.
Myte 3: Systemer stiv og lite fleksibel.
Dette er en annen appell til sine egne prestasjoner styringssystemer. Hun synes å ha inspirert tillit til at klagers livet er så kaotisk at ikke noe system for å det vil ikke fungere. Faktisk liv er kaotisk på grunn av motvilje mot å gjøre det i alle fall litt mer organisert og forutsigbar. Tilpasningen - prosessen med å fjerne unødvendig for deg personlig, og legger til at uten noe som du selv ikke tror.Myte 4: Produktivitet er en stor belastning. Det virker som om jeg har tid til å gjøre alt som jeg gjør nå i halvparten av tiden, vil jeg gjøre dobbelt så mye. Noen ganger hender det, men her er ting å sette deg. Men for å gjøre jobben på halve tiden bare for å gjøre dobbelt så mye - det er ikke produktivt, det er dumt. Bruke ledig tid til familie, helse og hobbyer.
Myte 5: Kreativitet kan ikke være gjenstand for systemet. Hvis du mener at produktiviteten i systemet bare for kontorer og forretningsfolk, du tar feil. Skapende arbeid - også arbeid: planlegging, organisering og motivasjon til å utføre oppgaver som kreves i det slett ikke er mindre, og noen ganger enda mer. Utføre rutinemessig - noe som ofte ignorert av kreative mennesker, men uten noe som det er vanskelig å gi gode avgifter, betalte regninger og tilgjengeligheten av alle nødvendige for jobben. Systemet gjør at du raskt takle denne rutinen, vil tillate å tilbringe så mye eller mer tid på kreativitet.
Myte 6: Jeg jobber bedre når vil sikre. Noen alvor mener at stress og nær dato hjelper dem å komme sammen og jobbe effektivt. Ni av ti ganger er det ikke. Konstant stress og spenning og skadelig for din helse og for din virksomhetDet som virkelig ingenting å snakke om produktivitet.
Myte 7: Mangelen på - systemet mitt. Det er egentlig det, men poenget her er ikke den som setter disse ordene i tale. dette sammensurium av vaner, praksis og tro - systemet ditt, og du er hardt arbeid for å opprettholde den. I dette tilfellet, er du ikke tenke på hvordan å bli mer produktive.
Myte 8: Jeg trenger inspirasjon. Nei, det er ikke nødvendig. Inspirasjon - en fantastisk ting, men det er sjelden nødvendig når du ønsker å gjøre forretninger. Hva du virkelig trenger - et system som lar deg enkelt bruke inspirasjon, uansett hvor det er du ikke besøkt.
Myte 9: Organisert - det er kjedelig. Dette er en variant av den første myten, flavored sjette. Noen mennesker elsker å svømme i forvirring. men organiserte ikke bli lei, lei å være kjedelig. Systemet skal bringe glede, skape det bare sånn.
Myte 10: Det er ikke noe som må gjøres - for meg at noe er galt. Dette kan delvis være sant: ingen systemer kan ikke fikse de grunnleggende problemene i livet ditt. Det eneste hun kunne gjøre - gir deg tid og verktøy for å løse disse problemene.
Til slutt, din personlige utvikling, din suksess som om du har ikke definert - det er din egen virksomhet. Økningen i produktivitet og tilrettelegge ment som en klargjøring veien, men det er en vei, ikke et resultat.