Hvordan gjenopprette fra en Permittering: 8 tips Googles tidligere ansatt
Arbeid Og Study / / December 25, 2019
Oppsigelse kan føre til en alvorlig slag mot selvtilliten. Lær hvordan du kan overleve denne perioden og ikke gi opp.
Bansel Monica (Monica Bansal)
Tidligere Google-ansatt, entreprenør og markedsfører.
1. ta det med ro
Du føler deg knust, deprimert og sint. Dette er normalt. Gå hjem, ta et bad, drikke litt vin eller spise iskrem. Fortell deg selv at alt vil være i orden. Til slutt, det er bare en jobb.
2. Snakk med folk
Plutselig opphør av å kommunisere med mennesker kan dramatisk påvirke din psykiske tilstand. Du brukte hver dag for å kommunisere med kolleger - nå er det på tide å møte oftere med venner eller slektninger.
Hvis du føler at du trenger å snakke med en psykolog, finne en spesialist. Det er ingenting å skamme seg over.
3. Bringe tilbake den tilliten
Husk at du ble ansatt til selskapet fordi de så potensialet i deg. Men kanskje med tiden faglige krav har endret seg og arbeidsgiver begynte å trenge de ferdigheter som du ikke har. Dette betyr ikke at du er inkompetent og en dårlig ansatt, bare med dette selskapet du er på vei.
4. Ta en pause
Å miste en jobb kan være en velsignelse. Hvis du lenge har drømt om klatring, eller ta en tur, så er nå tiden. Du kommer hjem med et klart hode og et friskt syn på livet.
5. Se etter en annen jobb
se på strie som en mulighet til å prøve seg i et annet område, og finne et sted hvor du vil være komfortabel å jobbe. Se etter jobber, se krav og arbeidsvilkår, tenke på hvilken posisjon du nå tiltrekker seg mest. Ikke nødvendigvis umiddelbart svare på en annonse, kan du tenke på og analysere data som du har funnet. Ikke rush å gjøre dette.
6. Arbeid på dine problemer
Hvis du er avvist på grunn av mangel på profesjonalitet, har du muligheten til å jobbe med bugs. Tenk på hva du kan gjøre galt og hvordan du kan forbedre sine ferdigheter. Registrer deg for spesialiserte kurs, lese faglitteratur.
7. Ikke brenn broer
Det er ikke nødvendig å rive alle bånd med tidligere kolleger. Til slutt, kan en av dem gå til et annet arbeidssted og å anbefale å ta deg til de ansatte.
8. Åpne din bedrift
Hvis du har sparepenger, prøver å åpne egen virksomhet. Tenk på hva du kan tilby folk. Dette kan være tjenester eller produkter som du oppretter en eller med teamet. Det bør veie alle fordeler og ulemper, og døyt ned en grov forretningsplan.