10 grunner til at kontoret er bedre enn fjernarbeid
Miscellanea / / January 20, 2022
Det er også fornuftig å stå opp tidlig og kjøre gjennom halve byen.
Fjernarbeid har lenge vært ansett som falskt. I fantasien til kontorpersonalet innebar det å jobbe hjemmefra å stå opp midt på dagen, dovent gjøre noe med TV-serien, og innen klokken 18 avslutte arbeidsdagen og slappe av. Pandemien tvang de som ikke hadde tenkt på det før til å gå over til fjernarbeid. Og det viste seg at alt ikke er så rosenrødt.
Selvfølgelig kan de som ikke anstrengte seg for mye på kontoret nå virkelig slappe av. Arbeiderne oppdaget imidlertid med gru: Det ser bare ut til at du jobber hjemmefra. Faktisk bor du på jobb. Ingen tilfeldighet 34%Fjernarbeidere klager over økt arbeidsmengde, men ønsker ikke å gå tilbake til kontorer / Superjob.ru Portal Research Center de som ble overført til fjernarbeid drømmer om å komme tilbake til kontoret.
Med et eksternt format sparer du selvfølgelig tid på veien og avgifter. Men å jobbe på et kontor har også sine fordeler.
1. Klar start og slutt på arbeidsdagen
Alt er klart på kontoret: du kommer til begynnelsen av arbeidsdagen, du jobber, spiser lunsj, jobber og drar til en fast time. Du krysser terskelen til bygningen og du forstår: det var alt for i dag. Du kan bytte til husarbeid, underholdning og andre ting som ikke er relatert til virksomheten.
Fjernarbeidere begynner ofte å jobbe i henhold til kontorplanen for å legge til kai med kolleger. Men det er vanskeligere å fullføre dagen, for det er fortsatt litt å fullføre her, å pusse der. Ja, du trenger ikke gå noe sted. Derfor er det vanskeligere å snu den metaforiske vippebryteren i hodet fra jobb til hvile.
2. Utstyrt arbeidsplass
Da pandemien begynte og folk begynte å bli massivt sendt til fjernarbeid, viste det seg at mange mennesker ikke hadde arbeidsforhold hjemme. Det er ikke noe passende bord og stol, ingen datamaskin, fordi personlige saker også kan håndteres fra en smarttelefon. Noen hadde én bærbar datamaskin for hele familien. Og selvfølgelig trengte hvert medlem det. Hvis mange jobber eller studerer hjemme, vil det være fint for alle å også ha eget rom til dette, for ikke å forstyrre hverandre i løpet av samtaler.
På kontoret er dette enklere, fordi stedet er utstyrt av arbeidsgiver.
3. Enkelt å organisere møter og avganger
Selvfølgelig kan mange møter nå arrangeres eksternt. Men noen ganger trenger man å se hverandre personlig. I tillegg må noen ansatte delta på ulike instanser og møter.
Å jobbe fra kontoret gir et mer behagelig miljø for dette. For det første er det som regel et forhandlingsrom. Å ringe en klient hjem er ganske merkelig. For det andre må du gjøre deg klar til møtet, kle deg, gre håret. På kontoret er du allerede kledd og kjemmet.
4. Arbeidsmateriale til fingerspissene
Og igjen: en betydelig del av det nødvendige materialet er nå i elektronisk form. IT-spesialister i selskapet bør ta seg av tilgangen til den. Men representanter for ulike profesjoner fortsetter å jobbe med papirmedier. Mapper med arkiverte dokumenter, tegninger, arkivdata - for dette må du fortsatt gå til kontoret.
5. Mindre distraksjoner
På kontoret vil ikke en katt komme på kne for å spinne. Barn vil ikke bryte inn i rommet og skrike under en nettkonferanse. Og nettet i hjørnet får deg ikke til å reise deg og starte generell rengjøring.
6. En mer seriøs holdning til husholdningen
Hvis du er den eneste som jobber hjemmefra, er det ofte vanskelig for resten av familien å ta det på alvor. Og det er vanskelig å forklare at du ikke kan møte en rørlegger fordi du har det travelt. Og å raskt løpe etter hjelp midt i arbeidsdagen vil heller ikke fungere.
Når du drar til kontoret, blir du ikke så nidkjær tatt bort fra jobben.
7. Enkel informasjonsoverføring
Selv om det er mange kommunikasjonsmidler, er det fortsatt lettere å utveksle informasjon personlig. Og du er hele tiden i samme informasjonsfelt med dine kollegaer og vet hva som skjer i bedriften. Med nettkommunikasjon lider den generelle bevisstheten.
8. Kommunikasjon
Utbrenthet, det vil si et syndrom som skyldes kronisk stress på arbeidsplassen, har blitt anerkjent sykdom. Men kommunikasjon i et profesjonelt team, en følelse av tilhørighet er med på å letteHoeven ter Claartje L, Menno De Jong, Bram Peper. Organisasjonskommunikasjon og utbrenthetssymptomer / University of Twente symptomene hans. På kontoret får du det fullt ut.
9. Arbeidsgiverbonuser
Jobber fortsetter å lokke spillkonsoll, bibliotek og treningsstudio. Men hvordan du bruker dem hvis alt dette er på kontoret, men du ikke er det.
10. Mer bevegelse
Uansett hvor nært kontoret ditt er, må du komme til det. Det er flere skritt enn å gå fra seng til stol uansett. Og bevegelsen er faktisk livet og kildenÅ trene øker hjernens helse / American Psychological Association lykkehormon endorfin.
Les også🧐
- Hvordan raskt tilpasse og unngå feil hvis du er en ny ekstern ansatt
- Hvordan overleve fjernarbeid, hvis det er over lang tid
- 8 dårlige vaner som gjør meg forbannet når jeg jobber eksternt
Jeg skriver for Lifehacker om penger, lover og rettigheter, ting som gjør livet enklere, bedre og morsommere. Og selvfølgelig sjekker jeg rådene om meg selv: Jeg får skattefradrag, jeg sender inn selvangivelser på nettet, og jeg betalte også ned på boliglånet før tid og tvang postkontoret til å finne pakken min.