Hvordan finne ditt kall med Hollands kode
Miscellanea / / April 22, 2022
En enkel forfatters metode av en amerikansk psykolog.
Noen ganger blir søket etter favorittyrket ditt til en lang og forvirrende reise. Dessverre er ikke alle av oss godt klar over våre styrker og forstår hva vi ønsker å gjøre. Hvis du ikke er sikker på hvilken retning du bør utvikle deg i og hvilket yrke som passer for deg, kan Hollands metode komme til unnsetning.
Hva er Holland-koden
Den amerikanske psykologen John Holland mente at en persons personlighet bestemmes av hans individuelle interesser og tilnærming til ulike livssituasjoner. Avhengig av dette identifiserte spesialisten seks typer personlighet. Men siden hver av oss er mangefasettert, er det umulig å begrense oss til bare én kategori. Derfor bør tre dominerende typer tas i betraktning, som utgjør den personlige "Holland-koden".
I tillegg var psykologen sikker på at dette prinsippet kan brukes til å karakterisere ikke bare mennesker, men også fagområder. Og hvis vi sammenligner en klassifisering med en annen, vil det hjelpe å velge mest passende yrke for mennesket.
Hvilke typer personlighet identifiserte Holland
1. Realistisk
Denne typen foretrekker spesifikke oppgaver. Slike folk liker å jobbe alene eller med de samme «realistene». De fokuserer alltid på nåtiden, liker ikke å lage prognoser og legger planer for fremtiden. Jo tydeligere oppgaven er formulert, jo lettere er det for den realistiske typen å takle den.
Egnede klasser: ingeniør, rørlegger, lyd- eller videotekniker, kjemiker, tannlege, møbelmaker, bilmekaniker.
2. Forskning
«Forskere» liker å bruke sine analytisk evne og abstrakt tenkning for å komme til bunns i ting. Denne typen mennesker er tenkere som er ivrige etter å fullføre oppgaver, ofte på egen hånd, og å utforske og oppdage nye ting. Deres nøkkelegenskaper er rasjonalitet og originalitet.
Egnede klasser: sosiolog, vitenskapsmann, psykolog, økonom.
3. Kunstnerisk
Slike mennesker elsker å lage nye ting, de har en velutviklet fantasi. De tenker utenfor boksen, streber etter selvuttrykk og er ikke redde for å vise levende følelser. I tillegg er de selvstendige og ekstravagante.
Egnede klasser: forfatter, artist, skuespiller, sanger, danser, fotograf, motedesigner.
4. Sosial
Representanter av denne typen foretrekker å samhandle med andre. De bryr seg om andres problemer, og de prøver alltid å hjelpe andre. Folk av den sosiale typen er humane, tolerante og veldig vennlige. Det blir de ofte frivillige.
Egnede klasser: sosialarbeider, sykepleier, lege, lærer, prest.
5. Entreprenøriell
«Entreprenører» liker rollen som leder. De er ekte ekstroverte som elsker utfordrende oppgaver. Denne typen utmerker seg ved sin energi og dominans, som noen ganger utvikler seg til aggresjon. Slike individer liker egentlig ikke manuelt arbeid, men de tar på seg intellektuelle oppgaver med stor entusiasme.
Egnede klasser: vertinne, salgssjef, advokat, direktør, kokk.
6. Systematisk
Folk av denne typen er ganske konservative. Samtidig er de veldig praktiske, flittige og utholdende, foretrekker oppgaver med tydelig struktur og er oppmerksomme på detaljer.
Egnede klasser: regnskapsfører, bibliotekar, forsikringsagent, HR-sjef.
Hvordan finne et anrop ved å bruke Hollands kode
En enkel måte å finne din Holland-kode på er å ta en test som er lett å finne på Internett. Resultatene vil vise din tilbøyelighet for hver av de seks typene. Vær oppmerksom på topp 3: det er han som vil bidra til å lage en liste over passende alternativer for karriereutvikling.
Men ikke glem andre viktige aspekter. Noen spesialiteter krever seriøs trening, praksis og erfaring, og du må være klar til å jobbe med det i lang tid.
Les også🧐
- 5 grunner til å slutte å tro på myten om sann skjebne
- 9 bøker som hjelper deg å finne ditt kall
- 3 trinn for å hjelpe deg å finne ditt kall i livet
- Mellom "behov" og "ønske": hvordan slutte å leve andres liv og finne deg selv ekte