LEDELSE - Toppleder - kurs 250 000 rub. fra RANEPA, opplæring 1 studieår, Dato: 2. desember 2023.
Miscellanea / / December 05, 2023
Presidentakademiet er grunnleggeren av forretningsutdanning i Russland. Den første i Russland som åpnet forretningsutdanningsprogrammer for gründere i 1999
De fleste av MBA- og EMBA-utdanningsprogrammene ved RANEPA er akkreditert av prestisjetunge foreninger rundt om i verden og støttet av ledende utenlandske universiteter, inkludert Harvard, Kingston og Stanford, University Duke et al. Kursdeltakere får to diplomer - fra RANEPA og fra et av de prestisjetunge europeiske eller amerikanske universitetene.
RANEPAs EMBA-programmer ble de eneste i Russland inkludert i den internasjonale Business Week-rangeringen og blant de fem beste lederne i Øst-Europa ifølge Eduniversal.
Nyutdannede fra forretningsutdanningsprogrammene til Presidential Academy har i dag ledende stillinger i store russiske og utenlandske selskaper, inkludert Aeroflot - Russian International Airlines, Gazprom, Alfa-Bank, Vneshtorgbank, Norilsk Nickel, Vnesheconombank, Sberbank Russland, Lukoil, Central Bank of the Russian Federation, RAO ES, General Electric, Citibank, Volvo, Ernst og Young, Hewlett Packard, Microsoft, IBM, PricewaterhouseCoopers og så videre.
Programmer
- Siviløkonom
- Executive Master of Business Administration
- Doktor i bedriftsøkonomi
- Profesjonelle omskoleringsprogrammer
- Avanserte treningsprogrammer
- Videoforelesninger
Hvordan bestemme den optimale kombinasjonen av ulike elementer av lønn? Hvordan bygge og bruke et karaktersystem, hvordan utvikle et bonussystem avhengig av oppnåelse av key performance indicators (KPIer)? Hvordan utvikle et system med tilleggsfordeler? Hvordan bygge et effektivt system for godtgjørelse i en organisasjon og hvilken informasjon bør inkluderes i godtgjørelsesregelverket samtidig som konfidensialitet ivaretas? Du vil motta svar på alle disse spørsmålene etter å ha fullført kurset "Bygge et effektivt godtgjørelsessystem."
Avansert treningsprogram. I løpet av opplæringen vil nøkkelmetodikker og teknologier for datainnsamling og analyse bli gjennomgått, tilgang til resultater i sanntid for ta informerte ledelsesbeslutninger, søke, motivere og beholde ansatte fra ulike generasjoner, kommunikasjon internt i selskapet og eksternt, og mye mer annen.