Som en avvisning av sosiale nettverk vil hjelpe karriereutvikling

Hvis du ikke ønsker å bli modell, sosiale nettverk er usannsynlig å hjelpe deg å bygge en vellykket karriere. Det er flere sterke argumenter for hvorfor det er bedre å konsentrere seg fullt og helt om jobben og slutte å skrive på Facebook om hans liv.

Newport Calvin (Calvin Newport), førsteamanuensis ved Institutt for informasjonsteknologi ved Georgetown University (Washington, DC), forfatter av bøker og artikler om å bygge en karriere, råder til å forlate de sosiale nettverkene hvis du ønsker å oppnå gode resultater i sitt arbeid.

Dette rådet strider mot vår vanlige forståelse av rollen av sosiale nettverk i den profesjonelle sfæren. Vi snakker ofte om viktigheten av å opprettholde riktig "person" på nettet, eller til og med på bygging av 'I-brand', som det absolutt bør hjelpe oss til å begynne kontakt med de "nyttige" folk til å flytte opp karrieren trapper. Folk er redd for at uten tilstedeværelse i sosiale nettverk, de blir usynlige eller mindre synlig for potensielle arbeidsgivere.

Vi føler forpliktet til å holde sine sider på en bestemt måte. Nå, hver eieren av siden på Facebook, Twitter, Instagram, «VKontakte" et sosialt nettverk Faktisk holder en blogg om livet sitt og tenke på korrekt utfylling av å være på utstilling alle Internett.

Men evnen til å sømløst oppførsel siden i sosiale nettverk - det er ikke noe som vil vurdere din potensielle arbeidsgiver. Arbeidsmarkedet er godt betalt for sjeldne eller unike evner. slike evner å holde siden din er ikke helt sant: i dag, kan en hvilken som helst tenåring skape Viral tekst som vil få sine 15 minutter med berømmelse, men for et stort antall kommentarer grabs oppriktige bilder. Det er usannsynlig at en slik aktivitet vil øke din verdi som en profesjonell.

For å bli en vellykket profesjonell er vanskelig, men svært reell. fundament vellykket karriere nesten alltid ligger i det faktum at du gjør store ting som er viktig og nødvendig for andre mennesker. Denne ideen er trolig best oppsummeres skuespilleren Steve Martin, som ga råd:

Vær så god at du ikke kan ignorere.

Hvis du gjør det, vil da alt annet av seg selv, uavhengig av antall etterfølgere på sosiale nettverk.

Det kan hevdes at bruk av nettsamfunn kan ikke skade, så hvorfor, gjør sitt arbeid på fine, legger ikke en tilkobling og mulige nyttige kontakter, som du kan kjøpe den gjennom sosiale nettverk?

Først, til tross for påstander om talsmenn for sosiale nettverk, er ikke nyttige kontakter i et profesjonelt miljø så stor sjeldenhet og offline. Det viktigste her - ikke vær redd for å møte og kommunisere med kolleger, for å opprettholde profesjonell kommunikasjon ved oppsigelse eller dekret som er bare mer behagelig å gjøre er sosiale nettverk. Vis personlige bilder kolleger bidrar lite til riktig profesjonell kommunikasjon.

Det er også sant at jo mer profesjonell du blir, jo flere tilbud om samarbeid vil du motta, og fordelene ved sosiale nettverk er det ikke.

Dernest er det tvilsomt at sosiale nettverk er ikke skadelig. Evnen til å konsentrere seg om komplekse oppgaver uten distraksjon blir stadig mer verdifull ressurs i dagens realiteter. Sosiale nettverk som ferdighet svekke fordi de er spesielt utviklet for å tiltrekke seg og beholde oss. Jo mer du bruker sosiale nettverk - spesielt under arbeidet - jo bedre hjernen lærer å bli distrahert fra arbeidet ved den minste kjedsomhet eller tretthet.

Det blir vanskelig å utføre oppgaver som innebærer total innlevelse i problemet, fordi hjernen rett og slett nekter å konsentrere seg om noe i lang tid uten ekstra innsats. Hvis arbeidet er knyttet til behovet for å fokusere, sosiale nettverk er spesielt skadelig for deg.

Vane å fremme seg utelukkende på sosiale nettverk - dette er en svært passiv tilnærming til sosial fremgang generelt. Det tar din oppmerksomhet og tid til å arbeide på den, for å overbevise verden om at du er viktig, erstatte essensen av bildet. Videre, for det blir veldig fristende for mange - å posere som den personen du ikke Det er faktisk - og fører mange på feil vei, erstatte deres verdier og gjøre dem uproduktivt.

Hvis du virkelig ønsker å oppnå noe, ønsker du å bli mer effektiv, da under drift koble telefonen, i nærheten kategorien og arbeidet utrettelig.